リーベルホテル 大阪 キッチンの募集詳細
お仕事情報
【※面接時要相談】*ホテル内の3F(Dining BRICKSIDE)・1F(Cafe & Bar LIBER)での調理のお仕事です。
*Cafe & Bar LIBER
日本の伝統技術“炭火焼”と厳選された“希少食材”を使用した
“極上の炭火焼ステーキ”を提供するレストラン。
ランチやカフェ、ディナーの中でコース料理やアラカルトの提供を
行っております。
現在は曜日限定で朝食ブッフェも堪能頂けます。
*Dining BRICKSIDE
熱・音・香をテーマに彩り豊かな料理の数々と、一皿ずつ目の前で仕上げる
“ライブメニュー”を提供するレストラン。
朝食、ディナーの中で心躍るホテルブッフェを提供しております。
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リーベルホテルでは、洋食を中心にバラエティ豊かな調理をおまかせします。
食材の発注・仕入れや1,000食の仕込みから盛り付け
食材の管理およびスタッフのシフト管理などの業務を行っていただきます。
また、季節ごとのメニュー企画考案にも携わっていただきます。
≪メニュー開発の主人公はあなたです≫
トップダウンではなくグループワークを行いスタッフ皆でメニューを決めていくことを方針としています。
誰もが意見を提案でき、挑戦しやすい風通しの良い環境の中で
これまでに見た事のない新しい料理を生み出しませんか?
月収:20万円~30万円 +各種手当
◆昇給あり
※試用期間3ヶ月あり
※上記月収に残業代は含まれておりません。残業代は全額別途支給いたします。
※年齢・前職の経験・能力を考慮の上決定いたします。
※昇給・賞与あり
■年収:300万円~ +各種手当
◆支払い方法:月1回
当月末締め、翌月25日払い
◆交通費:一部支給
■通勤手当(上限50,000円)
入社から3ヶ月間は試用期間(トライアル期間)となります。
※試用期間の給与、シフトは通常期間と同条件となります。
◆ゆめ咲線(桜島線) 桜島駅 徒歩 1分
◆ゆめ咲線(桜島線) ユニバーサルシティ駅 徒歩 10分
長期(3ヶ月以上)
変形労働時間制
週5日 、 1日8時間以上
1ヶ月単位の変形労働時間制
(1週間の平均労働時間40時間以内)
※1日の標準労働時間:8時間、休憩時間:1時間
※シフト制勤務のため、業務内容に応じて出勤時間をずらすこともあります。
※月平均残業:10~20時間程度(残業代は全額別途支給します)
月 、 火 、 水 、 木 、 金 、 土 、 日
ホテルの料飲調理部門で実務経験のある方は優遇いたします。
【歓迎】
■調理師免許をお持ちの方
■他部門とコミュニケーションを取り、協力して仕事を進められる方
- 未経験者歓迎
- 経験者優遇
- フリーター歓迎
- 学歴不問
- 体を動かす仕事
- すぐ働ける
- 社保完備
- 制服貸与
- 研修制度あり
- 社員割引あり
- 駅から5分以内
- 交通費支給
■社会保険完備
■通勤手当(上限5万円)
■家族手当
■資格手当
■役職手当
■時間外手当
■昇給(年1回)
■賞与(年2回:実績連動型)
■退職金制度(3年以上在籍が条件)
■育児支援制度あり
■嬉しい出生祝い金・入学祝い金制度あり!
◎出生祝い金
・第1子…50万円
・第2子…100万円
・第3子…200万円
※勤続3年未満は半額
◎入学祝い金
・小学校入学…20万円
・中学校入学…30万円
・高校進学…50万円
※勤続3年未満は半額
□休日・休暇
年間休日117日
シフト制(月9~10日)
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇※取得実績あり
■育児休暇 ※取得実績あり
■介護休暇 ※取得実績あり
□事業概要
■ホテルの運営「 LIBERHOTEL OSAKA(リーベルホテル大阪)」
■ホテル舞浜ユーラシア、ホテル舞浜ユーラシアANNEX
■弁当・おにぎり・寿司・調理パン・調理麺等の製造および販売
□所在地
〒351-0034
埼玉県朝霞市西原1-1-1 武蔵野ビル(本社)
□代表者
代表取締役社長 安田 信行
□従業員数
18,109名(2023年1月期)
□資本金
2億6,000万円
□売上高
売上高2,100億円(2023年3月期)
□企業URL
http://www.ms-net.co.jp/
応募情報
応募専用電話番号、または応募ボタンよりご応募ください。
エントリー後弊社からご連絡差し上げます。
06-6462-1607
本ページ内<応募する>ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
選考の流れ
【STEP1】 書類選考(データ提出)※郵送対応も行っております。
(1)履歴書(証明写真付き)
(2)職務経歴書
【STEP2】 1次面接(現場責任者、人事)
【STEP3】 2次面接(ホテル経営幹部)
【STEP4】 内定
◎面接日・入社日はご相談に応じます。
◎ご不明点等あれば、お気軽にお問い合わせください。